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Comment devenir infirmier / infirmière ?
Au sein d’une équipe médicale ou pluridisciplinaire, l’infirmier·ère est un maillon essentiel du système de soin. Riche de sens, ce métier est accessible à tous les profils et à tous les âges. Avec des recrutements en forte croissance, il offre de surcroît des opportunités de carrière intéressantes.
Vous souhaitez devenir infirmier·ère ? Missions, compétences, formations obligatoires, salaire : toutes les informations à connaître avant de vous lancer.
Quelles sont les missions de l’infirmier·ère ?
Les missions de l’infirmier·ère varient selon sa spécialité, son service (maternité, chirurgie, cardiologie, etc.) et le public qu’il ou elle accompagne (enfants, seniors, handicap, personnes précaires…). Avec ce métier, pas de place pour la routine ! Si aucune journée ne se ressemble, ses tâches principales consistent à :
Pratiquer des actes techniques
Ce professionnel organise les soins relevant de sa responsabilité et veille à leur exécution. Ils sont administrés selon les instructions du médecin et peuvent consister à prendre des mesures (tension, température…), à effectuer des prises de sang, à changer un pansement, à poser des électrodes pour un examen ou encore à mettre en place une perfusion.
Veiller au bien-être des patients et patientes
Très vigilant, il assure le suivi de l’état de santé des patients. Son souci du détail lui permet d’identifier toute anomalie ou prescription atypique pouvant entraîner des risques ou nécessitant des surveillances. Il est constamment à l’écoute des personnes malades et apporte un soutien psychologique lorsqu’ils en ont besoin.
Assurer le suivi des dossiers médicaux
Il tient à jour les dossiers de soins infirmiers et communique les informations essentielles à l’équipe médicale et aux familles. Cette tâche administrative est partagée avec l’aide-soignant·e.
Les contraintes horaires varient selon son lieu de travail. L’infirmier·ère peut choisir de travailler à temps partiel ou à temps complet ou exercer de préférence le jour ou la nuit. Il peut toutefois lui être demandé d’exercer le week-end et les jours fériés.
Quels sont les diplômes et formations pour devenir infirmier·ère ?
Que ce soit après le bac ou dans le cadre d’une reconversion professionnelle, devenir infirmier·ère est possible à tout âge.
Devenir infirmier·ère après le bac
Pour exercer cette profession, l’obtention d’un Diplôme d’État d’infirmier (DEI) est obligatoire. Ce parcours s’effectue en quatre étapes :
- Avoir le baccalauréat ;
- Intégrer un Institut de formation en soins infirmiers (IFSI). L’entrée est possible sur dossier via la plateforme Parcoursup ;
- Effectuer une formation de 3 ans ;
- Obtenir le DEI à la fin du cursus.
Riche et prenant, ce parcours professionnalisant comprend à parts égales une formation théorique et une formation pratique sur le terrain. Les stages permettent de valider les unités d’enseignement et de confronter les étudiants à la réalité du métier. Il constitue également l’occasion d’acquérir des connaissances pratiques comme la mise en œuvre de soins ou l’évaluation d’une situation clinique. Après l’obtention du DEI, l’obtention d’un emploi est rapide.
Devenir infirmier·ère après une reconversion professionnelle
Les épreuves pour intégrer un IFSI sont accessibles sans condition d’âge. Il est cependant nécessaire de justifier de 3 années d’ancienneté professionnelle, consécutives ou non. Le concours comprend un entretien oral en lien avec l’expérience professionnelle du candidat et une épreuve écrite. La sélection étant stricte, suivre une formation préparatoire est recommandée aux personnes issues d’un autre secteur que celui de la santé.
Le cas particulier des aides-soignant·es
La réforme infirmière 2023-2024 prévoit la mise en place d’une passerelle permettant aux aides-soignant·es de devenir infirmier·ère grâce à une formation de deux ans. Pour y accéder, les personnes intéressées devront notamment être soutenues par leur employeur actuel et justifier d’au moins 3 ans d’ancienneté. Cette passerelle leur permet d’intégrer un IFSI directement en deuxième année.
Les compétences et qualités requises pour ce poste
Dans ce métier noble, essentiel et riche de sens, l’humain occupe une place centrale. C’est pourquoi il requiert des qualités aussi bien humaines que techniques pour s’épanouir pleinement. Parmi elles :
De la bienveillance naturelle
Chaque infirmier.ère a la possibilité d’accompagner les patients lors des périodes difficiles de leur vie. Ces relations particulières doivent être empreintes de respect, d’empathie et de dévouement. Pour réconforter les malades et leurs proches, savoir trouver les bons mots et être à l’écoute est d’une importance cruciale.
Une excellente résistance physique et mentale
Dans un contexte où le rythme est parfois intense, une résistance au stress et à la fatigue est indispensable pour réagir efficacement en situation d’urgence. Être confronté à des situations éprouvantes et devoir composer avec un manque de moyens ou d’effectifs est en effet courant. De plus, il est nécessaire d’être souvent debout, de soutenir les patients et de marcher plusieurs heures quotidiennement.
Le travail d’équipe et l’esprit d’entraide
Pour une prise en charge efficace des patients, il faut savoir coordonner les interventions médicales et identifier rapidement les spécialistes aptes à intervenir selon la situation. Au fil des années, avec l’expérience, l’infirmier.ère doit également former d’autres personnels soignants et leur prêter main forte.
De la rigueur et de la précision
Gestion des démarches administratives, planification des tournées… Autant de tâches qui nécessitent un grand sens de l’organisation et une attention aux détails. Une erreur dans ses gestes ou son travail peut avoir des conséquences non négligeables.
Dans quelles structures exercer le métier d’infirmier.ère ?
Au cours de sa carrière, l’infirmier.ère peut travailler dans une multitude de structures publiques et privées telles que les :
- hôpitaux ;
- dispensaires ;
- associations ;
- collèges et lycées ;
- centres médico-sociaux : établissements sociaux et médico-sociaux : Ehpads, crèches, établissements de la protection de l’enfance, du handicap, de l’addictologie, de la santé communautaire…;
- entreprises.
La demande est la plus importante au sein du milieu hospitalier (hôpital public ou associatif, et clinique privée). Mais le Groupe SOS recherche aussi des infirmiers et infirmières pour accompagner des personnes aux situations variées : seniors, jeunes enfants, personnes en situation de handicap, de grande précarité, d’addictions… La diversité des possibilités offre des perspectives riches !
Rémunération et perspectives professionnelles
Le salaire de l’infirmier.ère dépend de son statut, de son grade, de sa spécialisation et de son lieu d’exercice. Une personne salariée exerçant dans un hôpital ou une structure privée perçoit en moyenne :
- Entre 1700 et 2 100 € pour les débutant.e.s
- Jusqu’à 3 500 € pour les personnes confirmées
Sa rémunération peut être complétée par des avantages professionnels (repas, transport, logement, chèque vacances, etc.) et des indemnités comme la prime de service ou la Garantie individuelle de pouvoir d’achat (GIPA).
Vieillissement de la population, augmentation des maladies chroniques, manque d’attractivité du métier… Aujourd’hui, le besoin croissant en infirmiers et en infirmières n’a jamais été aussi important.
Exercer ce métier, c’est avoir un réel impact sur la vie des gens et le sentiment de contribuer à améliorer la société. Mais c’est aussi la possibilité d’apprendre sans arrêt et de progresser dans sa carrière en se spécialisant dans :
- des domaines spécifiques comme la puériculture, l’anesthésie, le monde du travail ou le bloc opératoire ;
- des postes à responsabilité comme le cadre de santé ;
- des postes de formateurs en IFSI pour enseigner le métier.
Pour se spécialiser dans un nouveau poste ou changer d’affectation, il est obligatoire de suivre une formation complémentaire et, dans certains cas, de justifier de plusieurs années d’expérience. C’est le cas pour les personnes souhaitant devenir infirmier de bloc opératoire ou infirmier anesthésiste par exemple.
Travailler en tant qu’infirmier.ère au sein du Groupe SOS
Prêt à exercer un métier qui a du sens ? Rejoindre le Groupe SOS, c’est rejoindre un groupe associatif engagé et en mouvement. Acteur majeur des secteurs de la santé, du social et du médico-social, nous intervenons pour que chacune et chacun ait accès à des soins de qualité, quel que soit son niveau de revenu. Quand il faut se battre pour des soins de qualité, accessibles à tous, le Groupe SOS n’entreprend pas à moitié.
Rejoignez les 22 000 employés du Groupe SOS en devenant infirmier.ère. Pour vous aider à accéder à cette profession, nous proposons des formations au sein de plusieurs IFSI et recrutons dans plus de 100 métiers essentiels. Pour les futur·es infirmier·ères, de nombreuses opportunités d’emploi ainsi qu’un accompagnement de proximité dans vos choix de carrière sont à la clé. Engagés aux côtés des professionnels de la santé, nous nous battons chaque jour pour revaloriser les métiers du secteur.